Ressources humaines en Côte d’Ivoire : Abidjan lance les JNRH 2026 avec une ambition de transformation durable

La capitale économique ivoirienne a donné, mardi, le coup d’envoi des Journées Nationales des Ressources Humaines (JNRH) 2026, une édition qui ambitionne de renforcer l’impact stratégique de la fonction RH dans les organisations, à deux mois de son rendez-vous principal prévu à Yamoussoukro.

Réunis au siège de la Confédération générale des entreprises de Côte d’Ivoire (CGECI), au Plateau, professionnels, experts et décideurs ont assisté au lancement officiel de la 13e édition de cet événement organisé par le Cabinet Expertise Locale. Les travaux se tiendront les 9 et 10 juillet à l’Hôtel Président de Yamoussoukro.

Ce lancement marque « l’installation des enjeux stratégiques » de l’édition 2026, axée sur la production de solutions opérationnelles et le renforcement de l’influence des ressources humaines dans la gouvernance des organisations.

Point d’orgue de la cérémonie : la signature d’une convention de collaboration entre le Réseau ivoirien des gestionnaires des ressources humaines (RIGRH) et le Cabinet Expertise Locale, scellant un partenariat qualifié d’« historique » par les parties.

« Nous avons voulu un lancement qui montre l’envergure scientifique de cet événement », a déclaré Mme Nelly Tioko, présidente du comité scientifique. Elle a insisté sur « la richesse des échanges » attendus à Yamoussoukro, autour de thématiques d’actualité fédérant les professionnels de la fonction RH.

Dans la foulée, un panel de haut niveau a réuni experts et praticiens autour du thème : « Le leadership humain au cœur de la gouvernance : piloter la résilience pour garantir la performance durable ». Les discussions ont été animées notamment par André Koffi, directeur des ressources humaines de Total Énergies, et Geneviève Seri, responsable administrative à la Chambre de commerce de Côte d’Ivoire.

Pour le président du RIGRH, Souleymane Traoré, cette initiative illustre « la vitalité du partenariat » avec Expertise Locale et l’engagement constant des acteurs du secteur. « Les JNRH ne sont pas un simple déplacement, mais une véritable opportunité de formation et de partage d’expériences », a-t-il souligné, appelant à une mobilisation massive en juillet.

Face à une fonction en pleine mutation, il a insisté sur la responsabilité collective des professionnels : « Chaque réussite valorise la fonction RH, chaque difficulté peut en affecter l’image. Nous devons viser l’excellence ensemble ».

Au-delà des échanges, les organisateurs entendent faire des JNRH 2026 un levier de rayonnement régional, positionnant la Côte d’Ivoire comme un pôle de référence en matière de gestion des ressources humaines en Afrique.

DNG